…questa mattina, in ottemperanza a quanto previsto dalla normativa vigente in tema di regolamentazione dell’esercizio di sciopero nel settore del credito, in qualità di Rsa unitarie del Polo di Cologno/Milano-Bodio, abbiamo consegnato all’Azienda la lettera di avvio della procedura inerente il tentativo di conciliazione in materia di sciopero…
Venerdì 22 maggio le scriventi OO.SS. sono state convocate dalla Direzione del Personale per una comunicazione riguardante alcuni importanti ed allarmanti cambiamenti che avverranno nella struttura della Direzione Underwriting Mortgages e che vedono coinvolti i Poli UCFin di Roma e di Palermo…
Aggiornamenti in materia di Vap 2008,speciale elargizione assistenti corporate/addetti estero merci con particolare anzianità lavorativa e nel ruolo, giudizi professionali 2008,prolungamento durata dei mutui agevolati per i dipendenti
Il giorno 12 maggio 2009 la delegazione sindacale di gruppo ha firmato con la capogruppo un accordo per il mantenimento del FAP, in via transitoria fino al 31.12. 2011, con le seguenti precisazioni…
In linea il testo del Verbale di Accordo in materia di videosorveglianza delle agenzie, Progetto S.I.S.
In linea una scheda che illustra l’attività del CAE di Unicredit Group nel biennio 2007/2009
Agli argomenti di UBdR da trattare nel previsto incontro odierno, si sono aggiunte altre tematiche di interesse comune alle tre banche per la presenza all’incontro anche del Responsabile della Divisione Retail Italia, oltre alla Responsabile delle Relazioni Industriali di UBdR. Di seguito riportiamo in ordine cronologico gli argomenti trattati…
The UniCredit EWC : A NOTE ON THE 2007-2009 developed work!
Il giorno 27 maggio 2009, presso la sala conferenze di Unicredit Banca di Roma in viale Tupini 180 a Roma, si svolgerà l’assemblea annuale dei Partecipanti al “Fondo Pensione per il Personale della Banca di Roma” per l’esame e l’approvazione del bilancio relativo all’esercizio 2008…
A partire dal giorno 10 aprile, comparirà sul portale aziendale la “Comunicazione agli iscritti” da parte del Fondo Pensioni Bipop Carire relativa al progetto di fusione con il Fondo pensione di Gruppo dell’Unicredit…
Nell’ultimo incontro con l’Azienda, tenutosi il 27/04/2009, dopo diversi confronti svoltisi in precedenza, abbiamo sottoscritto un verbale d’accordo sulla formazione, che di seguito viene sintetizzato nei suoi punti principali:…
Alla fine anche Kyneste, società di e-business ex CAPITALIA, è stata assorbita da UGIS passando al contratto bancario assicurativo. Rimaniamo noi di Quercia, unici nel gruppo UNICREDIT ad avere un contratto metalmeccanico…
Questa Azienda grazie al fondamentale e determinante contributo in termini di capacità, professionalità ed impegno dei suoi Lavoratori è nata, è cresciuta e si è sviluppata al punto da divenire Azienda di successo, leader e titolare del back-office internazionale di tutto il Gruppo. Questa Azienda ha deciso colpevolmente di ignorare questi elementi che rappresentano i suoi veri “fattori critici di successo”.
Venerdì 8 maggio u.s. si è svolto a Milano un incontro intersindacale tra le scriventi OO.SS. durante il quale sono state affrontate le seguenti tematiche: verifica dell’accordo di fusione per incorporazione di UBCasa in UCFin e organizzazione aziendale Unicredit Family Financing
In linea il Verbale di accordo sul trasferimento del ramo d’azienda “Fondi Immobiliari” di Pioneer Investment Management a Torre Sgr
In linea il testo del verbale relativo all’accordo di fusione di Kyneste in Ugis
Come stabilito dall’art. 69 del CCNL 8.12.2007, ogni anno l’Azienda attribuisce ad ogni lavoratrice/lavoratore un “giudizio professionale complessivo” che deve essere comunicato per iscritto entro il primo quadrimestre dell’anno successivo a quello a cui si riferisce, accompagnato da una sintetica motivazione…
Siamo sinceri, la situazione è straniante, non è allarmante, non è grave ma certo non è chiara. In queste condizioni il Sindacato, doverosamente, raccoglie le preoccupazioni delle lavoratrici e dei lavoratori, in qualsiasi ruolo e a qualsiasi livello…
E’ in linea il Quaderno n° 7 della Fisac Cgil in UniCredit Group, dedicato al tema delle Ferie.
Un tema complesso e spinoso.
Complesso, perché alle normative di Legge e di CCNL consolidatesi nel tempo si sono aggiunte le novità in materia di periodi minimi annui, derivanti dalle Direttive Europee, e di gestione delle ferie arretrate, in base alle disposizioni dettate dall’INPS sul finire degli anni ’90.
Spinoso, perché questo coacervo di norme s’intreccia nell’anno in corso con il problema dell’ingente stock di ferie arretrate esistente nel Gruppo UniCredit, in particolare dopo la fusione con Capitalia.
Pensiamo pertanto che sia utile per i Lavoratori e le Lavoratrici avere un quadro completo e preciso della materia in modo da poter assumere le decisioni in merito con cognizione di causa, consci dei propri diritti e dei propri doveri.
Buona lettura!
