Il 30 marzo è stata raggiunta un’intesa tra ABI e le parti sociali denominata “Convenzione in tema di anticipazione sociale in favore dei lavoratori destinatari dei trattamenti di integrazione al reddito di cui agli artt. da 19 a 22 del DL n. 18/2020”, che prevede l’anticipo da parte degli istituti di credito ai lavoratori della cassa integrazione..
Si susseguono gli aggiornamenti organizzativi da parte aziendale, in parte in adeguamento alla normativa in parte su indicazione delle OO.SS.
Con riguardo alla genitorialità, di seguito trovate sia le istruzioni relative all’accesso al Bonus Baby Sitting sia l’informativa circa la proroga dei termini per presentare le richieste di Borsa di Studio..
Ecco un comunicato per informarvi sulle ulteriori più recenti modifiche organizzative che l’azienda ha introdotto anche in seguito all’azione sindacale.
Ma ovviamente non finisce qui, c’è ancora tanto tantissimo lavoro da fare…
Vi informiamo che abbiamo denunciato alla Azienda alcuni dei temi critici per Lavoratrici e Lavoratori, nella nostra veste di Componenti del Gruppo di Lavoro sugli impatti del COVID 19.
Questa che vi giriamo è una prima comunicazione e riguarda il lavoro da noi intrapreso a partire dal 24 marzo scorso, data in cui il gruppo si è costituito…
Nella preoccupante difficoltà che si registra per l’emergenza sanitaria determinata dalla diffusione del virus Covid-19, che viene costantemente seguita per dare massima attenzione alla salute delle lavoratrici e dei lavoratori, nel corso della settimana è proseguito il confronto sulle ricadute del Piano d’Impresa del Gruppo Unicredit..
A seguito delle numerose segnalazioni che le Organizzazioni Sindacali hanno rivolto, UniCredit, dopo le necessarie verifiche, ha inviato ai colleghi interessati una nuova mail nella quale si riportano alcune importanti informazioni ed istruzioni per poter portare a termine la procedura di rinegoziazione dei tassi sui Mutui al Personale in essere, che trovate descritte qui sotto..
Nei giorni scorsi come OS abbiamo rivolto una serie di quesiti, che trovate riportate qui sotto assieme
alle risposte, allo scopo di far chiarezza su alcuni punti di particolare importanza..
Nei giorni scorsi come OS abbiamo rivolto una serie di quesiti, che trovate riportate qui sotto assieme alle risposte, allo scopo di far chiarezza su alcuni punti di particolare importanza..
In un momento così grave per la nostra regione e la nazione tutta, dove l’unità e la comprensione dovrebbero essere lo strumento per superare la crisi ci vediamo costretti ad intervenire in maniera incisiva e pesante per quanto sta accadendo alla c.d. task force di Piazza Ugo Bassi ad Ancona …
Nell’emergenza sanitaria che si è venuta a creare, i bancari sono tenuti a prestare servizi essenziali al pubblico. La richiesta dei sindacati di categoria di chiudere per 15 giorni gli sportelli in tutto il territorio nazionale è stata respinta da ABI. Noi invece riteniamo che la frequentazione degli sportelli, da parte della clientela, rappresenti un rischio reale di diffusione del contagio.
Abbiamo ricevuto numerose segnalazioni, da tute le aree della Provincia di Treviso, che ci hanno lasciat allibit ed increduli. Nelle tre aree della nostra provincia viene richiesto ai First, più o meno velatamente, di eseguire un numero defnito di consulenze giornaliere …
Inca Cgil del Veneto ha preparato questa brochure che fa il punto sui permessi e congedi legge 104/93 così come modificati per tutta la durata dei provvedimenti connessi all’emergenza Covid-19. Si fa sintesi tra quanto previsto dalla legislazione ordinaria in tema di assistenza ai familiari disabili in condizioni di gravità e le nuove estensioni previste per i permessi giornalieri retribuiti …
Roma, 18 marzo 2020. In Unicredit si è svolto un nuovo incontro in video call tra le organizzazioni sindacali e la controparte..
In Unicredit si è svolto un nuovo incontro in video call tra le organizzazioni sindacali e la controparte. Abbiamo evidenziato il grande spirito di sacrificio dei lavoratori in questa fase e preso atto che le situazioni sottolineate dal sindacato hanno contribuito a far decidere l’azienda a chiudere il 70% delle agenzie e messo il personale non in ferie obbligate, ma in permesso retribuito …
Previmedical ha predisposto una modalità di accesso alle info con un sistema di ticketing, che sostituisce la mail assistenza.unica@previmedical.it, ora non più attiva. NON sostituisce la procedura reclami. Dal Portale oppure dal sito webab.previmedical.it, dopo il logon si deve selezionare l’icona dell’omino con le cuffie …
Sottoscritto da Fabi, First Cisl, Fisac Cgil, Uilca Unisin e Associazione bancariai un protocollo per garantire la tutela della salute e per arginare l’espansione dell’epidemia Covid-19. Nelle agenzie sarà garantita solo l’assistenza ai clienti, attività commerciale solo da remoto. Chiesta la chiusura delle filiali per 15 giorni. Paletti per accesso di fornitori, pulizia e sanificazione, precauzione igieniche e sanitarie, dispositivi di protezione individuale, servizi e contatto col pubblico, organizzazione aziendale, sorveglianza sanitaria…
Qui di seguito vi inviamo le attuali indicazioni ricevute dall’azienda. Anche se è complesso fornirvi informazioni aggiornate in tempo reale a causa dei continui cambiamenti, il nostro sforzo è di farlo unitariamente. Altri aggiornamenti arriveranno nei prossimi giorni …
A seguito dello scioglimento della riserva da parte delle Segreterie Generali in merito all’accordo di rinnovo del CCNL 19/12/19, dal corrente mese di marzo troveranno applicazione le tabelle della prima tranche di incrementi retributivi validi dal 1° gennaio 2020 (con i relativi arretrati) …
Il 10 marzo 2020 si è svolta in “call conference” una riunione a livello di Region Centro Nord tra gli RLS e il Servizio Prevenzione e Protezione (Safety) avente per oggetto la situazione in azienda riguardo l’emergenza sanitaria legata a Covid-19 … Subito dopo l’esposizione del RSPP e prima che si passasse al confronto sui temi che di seguito sono riportati, è stato fatto un passaggio generale sulla situazione d’emergenza che stiamo affrontando…
Il DPCM 11 marzo 2020 prevede ulteriori restrizioni per contrastare la diffusione del virus come richiesto dalla Regione Lombardia, dai comuni lombardi e dalle organizzazioni sindacali.
Viene limitato il potenziale contatto tra le persone attraverso la chiusura delle attività commerciali, della ristorazione e dei servizi alla persona, con una serie di eccezioni per settori vitali quali quello dei trasporti..