Fisac Unicredit Spa
Fisac Unicredit Spa
Assunti post 19/1/2012: Integrazione FOC e c.d Bonus Renzi
Ecco una nota ed una tabella esplicativa relative agli effetti dell’innalzamento del livello di inserimento professionale tramite il contributo del Fondo nazionale per il sostegno dell’ occupazione (importante acquisizione contenuta nell’ultimo Contratto Collettivo Nazionale) per Lavoratrici e Lavoratori assunti dal 19.01.2012 al 31.03.2015 sull’erogazione del Bonus Fiscale.
Congedi parentali e non solo: le novita’ del D.Lgs. 15 giugno 2015, n.80
Il Decreto Legislativo n.80 del 15 giugno 2015 ha introdotto alcune novità sui congedi parentali, intervenendo sul Testo Unico a tutela della maternità (D.Lgs. 151/2001), che valgono anche per i periodi residui di congedo che spettino a genitori di bimbi nati prima dell’entrata in vigore della nuova disciplina (vigente dal 25.06.2015)….
Formazione – Sicurezza – Provvedimenti disciplinari
Il 15 e 16 luglio u.s. si è tenuto il confronto con l’azienda in merito alla Formazione, la Sicurezza e i Provvedimenti Disciplinari, con la partecipazione, da parte aziendale, di alcuni dei responsabili apicali dei temi in discussione …
Confronto con l’Azienda su Business Transformation e UniCredit Direct
Giovedì 8 luglio a Bologna come Organizzazioni Sindacali di UniCredit SpA abbiamo incontrato, su nostra precisa richiesta, i rappresentanti aziendali su BT Business Transformation e su UniCredit Direct. Queste strutture, parte integrante di UniCredit S.p.A., sono due capisaldi del piano industriale 2015-2018, inseriti di diritto nelle strategie industriali della Banca e del Gruppo …
Riorganizzazione Open: a che punto siamo?
Con la riapertura delle relazioni sindacali, interrotte a sostegno della vertenza per il rinnovo del CCNL, il sindacato aziendale ha inteso riaprire il confronto a partire dall’impatto della riorganizzazione OPEN. Si sono svolti due incontri, il 3 e il 17 giugno, sul tema OPEN….
Verbale di riunione sui profili applicativi relativi alla consegna degli Ecocert per i nati dal 1’ gennaio 1960 al 31 dicembre 1965
Il giorno 29 maggio 2015 in Bologna, tra Unicredit e le Aziende del Gruppo, e le Delegazioni di Gruppo delle Organizzazioni Sindacali, premesso il protocollo 18 ottobre 2010 e gli Accordi 15 settembre 2012 e 28 giugno 2014, le parti si sono date atto della necessita’ di estendere la raccolta della documentazione previdenziale a tutti i dipendenti delle Aziende del Gruppo nati fino al 31 dicembre 1965…
People Survey 2015
Anche quest’anno Unicredit lancia la consueta People Survey. In questo stesso periodo stiamo lottando per rinnovare il Contratto Nazionale …. Oggi, vogliamo chiedervi di assumere un ruolo attivo in questa vertenza…
Fondo pensione complementare: possibile effettuare versamenti “una tantum” entro novembre
La settimana scorsa è apparsa sul Portale di Gruppo una news (“Fondo Pensione: contribuzione aggiuntiva”) relativa alla nuova possibilità – a partire da quest’anno – di decidere, entro il 30 novembre (ferma restando l’analoga possibilità di opzione nel mese di maggio), un conferimento aggiuntivo una-tantum a favore della propria posizione individuale aperta presso il Fondo Pensione per il Personale delle Aziende del Gruppo UniCredit – Sezione II (o altro Fondo complementare operante nel Gruppo a cui si è iscritti/e) …
3 novembre 2014: partita una riorganizzazione piena di incognite!
Concluse le riunioni a livello di Region, il 29 ottobre è ripreso a livello centrale il confronto previsto dal CCNL sulla riorganizzazione della rete commerciale. Dagli incontri in Region e dal contatto diretto con i lavoratori erano emerse una serie di criticità sul nuovo modello e la necessità che fosse fatta maggiore chiarezza sui nuovi ruoli professionali e su alcuni delicati aspetti della nuova organizzazione del lavoro …
Open Day: non è un buon inizio
Come abbiamo gia’ rimarcato in un precedente comunicato, gli incontri che si stanno organizzando a livello di distretto (cd. “Open Day”), alcuni dei quali già effettuati, collocati al di fuori dell’orario di lavoro, non possono che comportare, da parte dei colleghi, una partecipazione del tutto volontaria….
Incontro annuale formazione: Formazione diffusa e di qualita’…?
Come previsto dal Contratto Nazionale in data 22 settembre abbiamo incontrato l’Azienda per l’Incontro Annuale sulla Formazione. Con una presentazione sufficientemente dettagliata ci sono stati presentati i principali dati riguardanti il 2013, da cui emerge che nonostante sia stata inferiore a quella dell’anno precedente la formazione risulta diffusa e, secondo l’Azienda, di una certa qualità…..
Sembra che in quel soffitto di cristallo ci sia qualche incrinatura: ma da laggiù tu le vedi ???
Nei giorni 12 e 13 Maggio si è riunita, a Milano, la Commissione Pari Opportunità di Gruppo. Nell’ambito delle due giornate è stata analizzata la situazione delle aziende del Gruppo in materia di politiche di genere e pari opportunità e lo stato di avanzamento dei progetti in corso….
Assunti post 19/1/2012: Integrazione FOC e c.d Bonus Renzi
Ecco una nota ed una tabella esplicativa relative agli effetti dell’innalzamento del livello di inserimento professionale tramite il contributo del Fondo nazionale per il sostegno dell’ occupazione (importante acquisizione contenuta nell’ultimo Contratto Collettivo Nazionale) per Lavoratrici e Lavoratori assunti dal 19.01.2012 al 31.03.2015 sull’erogazione del Bonus Fiscale.
Congedi parentali e non solo: le novita’ del D.Lgs. 15 giugno 2015, n.80
Il Decreto Legislativo n.80 del 15 giugno 2015 ha introdotto alcune novità sui congedi parentali, intervenendo sul Testo Unico a tutela della maternità (D.Lgs. 151/2001), che valgono anche per i periodi residui di congedo che spettino a genitori di bimbi nati prima dell’entrata in vigore della nuova disciplina (vigente dal 25.06.2015)….
Formazione – Sicurezza – Provvedimenti disciplinari
Il 15 e 16 luglio u.s. si è tenuto il confronto con l’azienda in merito alla Formazione, la Sicurezza e i Provvedimenti Disciplinari, con la partecipazione, da parte aziendale, di alcuni dei responsabili apicali dei temi in discussione …
Confronto con l’Azienda su Business Transformation e UniCredit Direct
Giovedì 8 luglio a Bologna come Organizzazioni Sindacali di UniCredit SpA abbiamo incontrato, su nostra precisa richiesta, i rappresentanti aziendali su BT Business Transformation e su UniCredit Direct. Queste strutture, parte integrante di UniCredit S.p.A., sono due capisaldi del piano industriale 2015-2018, inseriti di diritto nelle strategie industriali della Banca e del Gruppo …
Riorganizzazione Open: a che punto siamo?
Con la riapertura delle relazioni sindacali, interrotte a sostegno della vertenza per il rinnovo del CCNL, il sindacato aziendale ha inteso riaprire il confronto a partire dall’impatto della riorganizzazione OPEN. Si sono svolti due incontri, il 3 e il 17 giugno, sul tema OPEN….
Verbale di riunione sui profili applicativi relativi alla consegna degli Ecocert per i nati dal 1’ gennaio 1960 al 31 dicembre 1965
Il giorno 29 maggio 2015 in Bologna, tra Unicredit e le Aziende del Gruppo, e le Delegazioni di Gruppo delle Organizzazioni Sindacali, premesso il protocollo 18 ottobre 2010 e gli Accordi 15 settembre 2012 e 28 giugno 2014, le parti si sono date atto della necessita’ di estendere la raccolta della documentazione previdenziale a tutti i dipendenti delle Aziende del Gruppo nati fino al 31 dicembre 1965…
People Survey 2015
Anche quest’anno Unicredit lancia la consueta People Survey. In questo stesso periodo stiamo lottando per rinnovare il Contratto Nazionale …. Oggi, vogliamo chiedervi di assumere un ruolo attivo in questa vertenza…
Fondo pensione complementare: possibile effettuare versamenti “una tantum” entro novembre
La settimana scorsa è apparsa sul Portale di Gruppo una news (“Fondo Pensione: contribuzione aggiuntiva”) relativa alla nuova possibilità – a partire da quest’anno – di decidere, entro il 30 novembre (ferma restando l’analoga possibilità di opzione nel mese di maggio), un conferimento aggiuntivo una-tantum a favore della propria posizione individuale aperta presso il Fondo Pensione per il Personale delle Aziende del Gruppo UniCredit – Sezione II (o altro Fondo complementare operante nel Gruppo a cui si è iscritti/e) …
3 novembre 2014: partita una riorganizzazione piena di incognite!
Concluse le riunioni a livello di Region, il 29 ottobre è ripreso a livello centrale il confronto previsto dal CCNL sulla riorganizzazione della rete commerciale. Dagli incontri in Region e dal contatto diretto con i lavoratori erano emerse una serie di criticità sul nuovo modello e la necessità che fosse fatta maggiore chiarezza sui nuovi ruoli professionali e su alcuni delicati aspetti della nuova organizzazione del lavoro …
Open Day: non è un buon inizio
Come abbiamo gia’ rimarcato in un precedente comunicato, gli incontri che si stanno organizzando a livello di distretto (cd. “Open Day”), alcuni dei quali già effettuati, collocati al di fuori dell’orario di lavoro, non possono che comportare, da parte dei colleghi, una partecipazione del tutto volontaria….
Incontro annuale formazione: Formazione diffusa e di qualita’…?
Come previsto dal Contratto Nazionale in data 22 settembre abbiamo incontrato l’Azienda per l’Incontro Annuale sulla Formazione. Con una presentazione sufficientemente dettagliata ci sono stati presentati i principali dati riguardanti il 2013, da cui emerge che nonostante sia stata inferiore a quella dell’anno precedente la formazione risulta diffusa e, secondo l’Azienda, di una certa qualità…..
Sembra che in quel soffitto di cristallo ci sia qualche incrinatura: ma da laggiù tu le vedi ???
Nei giorni 12 e 13 Maggio si è riunita, a Milano, la Commissione Pari Opportunità di Gruppo. Nell’ambito delle due giornate è stata analizzata la situazione delle aziende del Gruppo in materia di politiche di genere e pari opportunità e lo stato di avanzamento dei progetti in corso….