Fisac Gruppo Unicredit
Fisac Gruppo Unicredit
Goffredo Molteni (Segr. Responsabile)
Francesco D’Agostino (Segr. Organizzativo)
Francesca Bagnulo
Manuela Camin
Cristiano Dani
Diana Ferraris
Lidia Lazzaretto
Patrizia Oggiano
Nicola Romanazzi
Tiziana Scandura
Stefano Severino
Guglielmo Valenti
Andrea Volpi
Agus Adriano
Amisani Marilina
Arrigoni Giovanni Luca
Badalamenti Salvatore
Bagnulo Francesca
Balducci Francesco
Barone Gianfranco
Baronti Fabio
Bertoldo Viviana
Bertucco Michele
Bonassera Antonio
Camin Manuela
Cappelli Serena
Cappellotto Laura
Carabelli Marco
Casubaldo Patrizio
Cattaneo Marco
Cellesi Marco
Ciasca Flavio
Cimini Elisa
Claps Donato
Comazio Guido
Comellato Patrizia
Corrao Anna
Covello Anna Paola
D’Agostino Francesco
Dal Zovo Rosanna
Dani Cristiano
De Nardi Nicola
De Santis Rosario
Della Morte Tommaso
Di Giannantonio Mauro
Fanelli Silvana
Fanti Elisabetta
Ferraris Diana
Fondi Gabriele
Franceschi Francesco
Giannulo Flavio Carlo Maria
Gori Piergiorgio
Ierardi Fabio
Indolfi Ileana
Ingrassia Gianfilippo
Ippaso Michele
La Rocca Giuseppe
Lazzaretto Lidia
Leva Valeria
Luzzi Rosetta
Maccarone Eugenio
Magrassi Paola
Marta Michela
Massafra Pasquale
Mauro Mario
Menchise Barbara
Minelli Lorenza
Minniti Paola
Molteni Goffredo
Moneta Gianluca
Morese Enzo
Morgese Paola
Moschetta Oliva Ambra
Mutti Andrea
Napolitano Giuseppina
Nicoletti Cristina
Oggiano Patrizia
Paglia Stefano
Pala Annarita
Paolini Antonio
Parisi Barbara
Passarella Daniele
Passaro Fabio
Pedrali Simona
Peres Patrizia Paola
Pesante Antonello
Pietrunti Domenico
Pirola Nadia
Pizzillo Alessandra
Protti Gisella
Re Francesco
Romanazzi Nicola
Romano Riccardo
Russo Roberta
Saviotti Gianni
Scandura Tiziana
Severino Stefano
Sgaramella Claudio
Statti Giovanna
Tagliaferri Fabrizio
Tatti Paride
Terraveglia Alessandra
Valenti Guglielmo
Vitali Stefania
Volpi Andrea
Zonca Dario
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100629_1432-1.jpg)
People Survey: resistiamo alle pressioni!
Abbiamo notizia che, in vista della scadenza dei termini di presentazione, si stiano intensificando le pressioni da parte dei responsabili aziendali affinchè si proceda alla compilazione della People Survey. Le modalità sono diverse: in alcuni casi la funzione H R telefona ai direttori di filiale, i quali, a loro volta, mettono in atto diverse strategie per ottenere tale scopo …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100510_1325-1.jpg)
Accordo sul Piano Strategico del 15 settembre 2012: Verbale di verifica finale sulle adesioni volontarie – proroga dei termini sulle donne optanti e riscatto militare (14/11/2013)
In linea il Verbale di riunione sottoscritto il 14 novembre al termine della verifica finale prevista dall’Accordo sul Piano Strategico del 15 settembre 2012 concernente in particolare il numero delle richieste di adesione volontaria all’esodo pervenute nei termini e alle condizioni previste nel citato accordo. Il dato delle adesioni ammonta all’88,55%. Le aziende presso cui verrà avviata la procedura di legge 223/91 saranno UniCredit Sp.A e Ugis. Sono stati inoltre prorogati al 31 dicembre 2012 i termini per le donne optanti e il riscatto del servizio militare …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100628_1431-1-300x264.jpg)
Insistiamo a boicottare la People Survey
L’iniziativa “Boicottiamo la People Survey” è una forma di lotta di questo periodo di mobilitazione.
Dobbiamo difendere il nostro Contratto Nazionale, insieme …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100627_1430-1.jpg)
Perchè NO alla People Survey
L’iniziativa “Boicottiamo la People Survey” è una delle forme di lotta di questo periodo di mobilitazione. Ecco 3 motivi per partecipare all’iniziativa: 1) è utile per dimostrare che siamo in tanti; è utile per dimostrare che sappiamo protestare a lungo; è utile per dimostrare che sappiamo resistere alle pressioni; 2) è facile: non costa nulla …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100626_1429-1.jpg)
Le immagini della manifestazione del 31 ottobre davanti alla sede di ABI
Ecco le immagini della manifestazione tenutasi il 31 ottobre davanti alla sede ABI di Milano. La significativa partecipazione di lavoratrici e lavoratori,ha fatto si che,anche da parte della forza pubblica, si ritenesse opportuno convogliare i/le manifestanti in un corteo …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100625_1428-1.jpg)
Comunicato stampa: i bancari aderiscono compatti allo sciopero nazionale del 31 ottobre
Le percentuali d’adesione allo sciopero nazionale dei lavoratori bancari, indetto oggi giovedì 31 ottobre unitariamente dai sindacati di categoria, si attestano tra l’85% e il 90%, nonostante banche e gruppi bancari si siano rifiutati di accettare l’adesione allo sciopero di quei lavoratori che avevano già programmato una giornata di ferie …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100624_1427-1.jpg)
‘Occupy Piazza Affari’ (video del flash mob del 30 ottobre davanti alla Borsa di Milano)
Ieri le OO.SS. hanno manifestato davanti alla sede della Borsa in Piazza Affari a Milano come anticipo della manifestazione di oggi 31 ottobre davanti alla sede ABI. Qui di seguito il collegamento al video ‘Occupy Piazza Affari’ …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100623_1426-1.jpg)
Sciopero del 31 ottobre: attestato di solidarietà del sindacato tedesco
Riceviamo il seguente attestato di solidarietà dal Sindacato Tedesco. Analoghi attestati ci sono pervenuti dai maggiori sindacati Europei e da Uni Finance …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100620_1423-1.jpg)
Boicottiamo la People Survey
Il giorno 16 settembre l’Associazione Bancaria Italiana (ABI) ha consegnato alle Organizzazioni Sindacali, a corredo della lettera di disdetta del Contratto Nazionale, un documento dal titolo “La condizione di lavoro nel sistema bancario italiano: fattori di crisi”….
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100619_1422-1.jpg)
31 ottobre 2013: il diritto di sciopero prevale sulle ferie
Come già in passato, anche questa volta, in occasione dello sciopero nazionale della categoria proclamato per il 31 ottobre p.v., si sta verificando il problema di colleghi che avevano fissato giornate di ferie nel periodo interessato e del diniego da parte aziendale a spostare una giornata di queste per permettere loro di partecipare pienamente alla mobilitazione. Tale diniego non è assolutamente giustificabile …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100618_1421-1.jpg)
Le lavoratrici e i lavoratori delle banche scioperano il 31 ottobre perchè ….
I BANCHIERI PRETENDONO di conservare i loro privilegi, i loro stipendi milionari a discapito del mondo del lavoro, non rispondendo mai dei loro errori; SOFFOCANO l’economia negando il credito a famiglie e imprese, concedendolo agli amici, danneggiando banche come MPS, Carige, Carife, Banca Marche, Tercas; VOGLIONO LICENZIARE dai 20.000 ai 40.000 LAVORATORI senza ammortizzatori sociali e chiudere gli sportelli …
![](https://www.fisacunicredit.eu/wp-content/uploads/2020/08/100617_1420-1.jpg)
UCCMB: un valore intangibile per il Gruppo
L’Azienda ci ha informato che, in data 17 ottobre, il Consiglio di Amministrazione ha deliberato in merito agli assetti di UCCMB. E’ stato deciso di: trasferire la responsabilità dell’intera gestione del credito deteriorato dalla competence line GBS alla competence line del CRO (crediti) a partire dal gennaio 2014; dare avvio ad uno studio di fattibilità …
People Survey: resistiamo alle pressioni!
Abbiamo notizia che, in vista della scadenza dei termini di presentazione, si stiano intensificando le pressioni da parte dei responsabili aziendali affinchè si proceda alla compilazione della People Survey. Le modalità sono diverse: in alcuni casi la funzione H R telefona ai direttori di filiale, i quali, a loro volta, mettono in atto diverse strategie per ottenere tale scopo …
Accordo sul Piano Strategico del 15 settembre 2012: Verbale di verifica finale sulle adesioni volontarie – proroga dei termini sulle donne optanti e riscatto militare (14/11/2013)
In linea il Verbale di riunione sottoscritto il 14 novembre al termine della verifica finale prevista dall’Accordo sul Piano Strategico del 15 settembre 2012 concernente in particolare il numero delle richieste di adesione volontaria all’esodo pervenute nei termini e alle condizioni previste nel citato accordo. Il dato delle adesioni ammonta all’88,55%. Le aziende presso cui verrà avviata la procedura di legge 223/91 saranno UniCredit Sp.A e Ugis. Sono stati inoltre prorogati al 31 dicembre 2012 i termini per le donne optanti e il riscatto del servizio militare …
Insistiamo a boicottare la People Survey
L’iniziativa “Boicottiamo la People Survey” è una forma di lotta di questo periodo di mobilitazione.
Dobbiamo difendere il nostro Contratto Nazionale, insieme …
Perchè NO alla People Survey
L’iniziativa “Boicottiamo la People Survey” è una delle forme di lotta di questo periodo di mobilitazione. Ecco 3 motivi per partecipare all’iniziativa: 1) è utile per dimostrare che siamo in tanti; è utile per dimostrare che sappiamo protestare a lungo; è utile per dimostrare che sappiamo resistere alle pressioni; 2) è facile: non costa nulla …
Le immagini della manifestazione del 31 ottobre davanti alla sede di ABI
Ecco le immagini della manifestazione tenutasi il 31 ottobre davanti alla sede ABI di Milano. La significativa partecipazione di lavoratrici e lavoratori,ha fatto si che,anche da parte della forza pubblica, si ritenesse opportuno convogliare i/le manifestanti in un corteo …
Comunicato stampa: i bancari aderiscono compatti allo sciopero nazionale del 31 ottobre
Le percentuali d’adesione allo sciopero nazionale dei lavoratori bancari, indetto oggi giovedì 31 ottobre unitariamente dai sindacati di categoria, si attestano tra l’85% e il 90%, nonostante banche e gruppi bancari si siano rifiutati di accettare l’adesione allo sciopero di quei lavoratori che avevano già programmato una giornata di ferie …
‘Occupy Piazza Affari’ (video del flash mob del 30 ottobre davanti alla Borsa di Milano)
Ieri le OO.SS. hanno manifestato davanti alla sede della Borsa in Piazza Affari a Milano come anticipo della manifestazione di oggi 31 ottobre davanti alla sede ABI. Qui di seguito il collegamento al video ‘Occupy Piazza Affari’ …
Sciopero del 31 ottobre: attestato di solidarietà del sindacato tedesco
Riceviamo il seguente attestato di solidarietà dal Sindacato Tedesco. Analoghi attestati ci sono pervenuti dai maggiori sindacati Europei e da Uni Finance …
Boicottiamo la People Survey
Il giorno 16 settembre l’Associazione Bancaria Italiana (ABI) ha consegnato alle Organizzazioni Sindacali, a corredo della lettera di disdetta del Contratto Nazionale, un documento dal titolo “La condizione di lavoro nel sistema bancario italiano: fattori di crisi”….
31 ottobre 2013: il diritto di sciopero prevale sulle ferie
Come già in passato, anche questa volta, in occasione dello sciopero nazionale della categoria proclamato per il 31 ottobre p.v., si sta verificando il problema di colleghi che avevano fissato giornate di ferie nel periodo interessato e del diniego da parte aziendale a spostare una giornata di queste per permettere loro di partecipare pienamente alla mobilitazione. Tale diniego non è assolutamente giustificabile …
Le lavoratrici e i lavoratori delle banche scioperano il 31 ottobre perchè ….
I BANCHIERI PRETENDONO di conservare i loro privilegi, i loro stipendi milionari a discapito del mondo del lavoro, non rispondendo mai dei loro errori; SOFFOCANO l’economia negando il credito a famiglie e imprese, concedendolo agli amici, danneggiando banche come MPS, Carige, Carife, Banca Marche, Tercas; VOGLIONO LICENZIARE dai 20.000 ai 40.000 LAVORATORI senza ammortizzatori sociali e chiudere gli sportelli …
UCCMB: un valore intangibile per il Gruppo
L’Azienda ci ha informato che, in data 17 ottobre, il Consiglio di Amministrazione ha deliberato in merito agli assetti di UCCMB. E’ stato deciso di: trasferire la responsabilità dell’intera gestione del credito deteriorato dalla competence line GBS alla competence line del CRO (crediti) a partire dal gennaio 2014; dare avvio ad uno studio di fattibilità …