Documentazione RSA

Documentazione RSA

RSA Napoli – UCD tanta coda ma poca organizzazione

La situazione lavorativa in UCD è oramai insostenibile a causa dell’elevato traffico in bound. Le colleghe ed i colleghi sono sottoposti quotidianamente ad un elevato numero di chiamate in assistenza, nonostante in UCD lavorino più di 700 lavoratori.

RSA Grosseto – Facciamo un attimo il punto

Il giorno 4 dicembre 2020 si è tenuto un incontro, in modalità videoconferenza, tra le scriventi RSA e l’HRBP al fine di fare il punto della situazione del Territorio di Grosseto. Gli argomenti trattati sono stati i seguenti …

RSA Campania – Bancari o lavoratori a cottimo??

Secondo il nostro Ordinamento giuridico, il lavoratore può essere retribuito in diverse modalità: a tempo – a cottimo – in natura – a provvigioni – con partecipazione agli utili e ai prodotti. Con il termine “a cottimo” si indica quella modalità di retribuzione del lavoro proporzionata o, comunque, specificatamente riferita alla quantità di prodotto lavorato

Region Nord Est – Ticket all’Azienda

La presente per segnalare URGENTE necessità di rafforzare le pulizie delle filiali. Quanto sta accadendo ora infatti non ci rassicura, con la morsa pandemica in corso …

RSA Siracusa – Comunicato

Apprendiamo delle nuove modalità di gestione degli appuntamenti con tempistiche assegnate da 5, 10, 15 minuti quasi il servizio al cliente fosse una sorta di fast-food. Non è così. La nostra banca, nel nostro territorio, si è sempre distinta per la capacità di ascolto, per l’attenzione personale, elementi che hanno consentito un radicamento profondo e

RSA Liguria – Chi NON sta facendo la cosa giusta?

Questo imperativo che riempie il portale, questo mantra che il management continua a ripeterci in ogni messaggio è sempre più fastidioso e irritante. Nel pieno della seconda ondata della pandemia mondiale, la nostra area, quel Nord-Ovest che ha due regioni definite “rosse” sin dall’uscita dell’ultimo DPCM del 3 novembre e la Liguria inizialmente “gialla” ma

Region Nord Ovest – Ipse dixit

Prendiamo atto del mancato rispetto degli accordi legati alle pressioni commerciali nella nostra region. L’ossessiva frequenza su tutti i canali (mail, telefono e persino chat private ad ogni ora) ha superato ormai anche i limiti legati al momento che stiamo vivendo …

RSA Calabria – Calabria zona rossa

Come è ormai a tutti noto, il DPCM del 3 novembre 2020 – in vigore dal 6 novembre 2020 -, ha inserito la Calabria nelle cd ZONE ROSSE per l’elevato rischio rappresentato dall’emergenza Covid-19. Dal 6 novembre 2020, pertanto, in tutta la Regione è necessario mettere in atto tutte le misure idonee per contenere e

Region Centro – Smart Working filiale operativa

Dall’inizio della pandemia abbiamo preteso massima attenzione alle condizioni di lavoro nel settore e in banca. Sono ormai molti mesi che fronteggiamo un virus che non ammette distrazioni e ne siamo drammaticamente consapevoli …

RSA Trieste – Ma ci state prendendo in giro?

La domanda non è retorica, ma è vera e spontanea, perché vorremmo sapere esattamente come l’Azienda sta gestendo sul territorio l’emergenza sanitaria. Nessun dubbio che a marzo e aprile, con la clausura che ci colse tutti impreparati, Unicredit avesse reagito molto meglio di tante altre banche o aziende in generale, evitando per quanto possibile che

RSA Region Centro Nord – Incontro su organici e part time … così non va

Il giorno 28/10/2020 si è svolto in videoconferenza l’incontro semestrale dedicato a organici e part time tra le Organizzazioni Sindacali e la Struttura HR della Region Centro Nord. I quattro punti toccati nella riunione sono stati: Assunzioni a tempo determinato, Esodi pianoTeam23, Part Time e Area Smart Personal …

RSA Puglia – Il dubbio sorge spontaneo

Come noto, il nuovo DPCM a firma del Presidente del Consiglio dei Ministri e del Ministro della Salute, che entra in vigore a partire da oggi venerdì 6 novembre e scadrà il 3 dicembre, ha inserito la regione Puglia tra le aree arancioni ad elevato rischio nel nostro Paese …

RSA Campania – One Bank … Diverse Unicredit .. Italia (DIS)UNITA

Risale al 1861 la proclamazione del Regno di Italia, atto che sanciva l’unificazione del Paese…. Al di là di ogni personale legittimo giudizio, l’evento va ricordato con forza a Unicredit per richiamare quella uniformità di comportamenti che troppo spesso, negli ultimi tempi, è stata puntualmente disattesa da questo Management …

RSA Sardegna – Il silenzio non paga

Una volta esaurito il Piano Sardegna con il quale avevamo ottenuto , con grande fatica , un recupero parziale di personale a seguito delle uscite del piano “Transform 2019” si è entrati nel vivo del nuovo piano industriale in pieno periodo di l​ockdown,​ cosa che ha rallentato l’interlocuzione sindacato-azienda …

Region Sicilia – Non si puo’ spremere la pietra

E’ ormai acclarato e lo abbiamo denunciato più volte, che le strategie adottate dalla nostra Azienda sono quantomeno …. discutibili. Basta vedere i risultati e gli effetti degli ultimi piani industriali caratterizzati, spesso, soltanto da una indiscriminata e poco accorta chiusura di filiali e da esodi massicci di personale senza un vero progetto di rilancio

RSA Messina – Comunicato

Si è svolto in data 9 ottobre u.s. l’incontro tra le scriventi OO.SS. e i rappresentanti (HR e Referenti relazioni Sindacali) di Unicredit Region Sicilia. Tanti gli argomenti trattati alcuni dei quali non troveranno risposta se non nei tavoli di competenza nazionali.

RSA Napoli – UCD tanta coda ma poca organizzazione

La situazione lavorativa in UCD è oramai insostenibile a causa dell’elevato traffico in bound. Le colleghe ed i colleghi sono sottoposti quotidianamente ad un elevato numero di chiamate in assistenza, nonostante in UCD lavorino più di 700 lavoratori.

RSA Grosseto – Facciamo un attimo il punto

Il giorno 4 dicembre 2020 si è tenuto un incontro, in modalità videoconferenza, tra le scriventi RSA e l’HRBP al fine di fare il punto della situazione del Territorio di Grosseto. Gli argomenti trattati sono stati i seguenti …

RSA Campania – Bancari o lavoratori a cottimo??

Secondo il nostro Ordinamento giuridico, il lavoratore può essere retribuito in diverse modalità: a tempo – a cottimo – in natura – a provvigioni – con partecipazione agli utili e ai prodotti. Con il termine “a cottimo” si indica quella modalità di retribuzione del lavoro proporzionata o, comunque, specificatamente riferita alla quantità di prodotto lavorato

Region Nord Est – Ticket all’Azienda

La presente per segnalare URGENTE necessità di rafforzare le pulizie delle filiali. Quanto sta accadendo ora infatti non ci rassicura, con la morsa pandemica in corso …

RSA Siracusa – Comunicato

Apprendiamo delle nuove modalità di gestione degli appuntamenti con tempistiche assegnate da 5, 10, 15 minuti quasi il servizio al cliente fosse una sorta di fast-food. Non è così. La nostra banca, nel nostro territorio, si è sempre distinta per la capacità di ascolto, per l’attenzione personale, elementi che hanno consentito un radicamento profondo e

RSA Liguria – Chi NON sta facendo la cosa giusta?

Questo imperativo che riempie il portale, questo mantra che il management continua a ripeterci in ogni messaggio è sempre più fastidioso e irritante. Nel pieno della seconda ondata della pandemia mondiale, la nostra area, quel Nord-Ovest che ha due regioni definite “rosse” sin dall’uscita dell’ultimo DPCM del 3 novembre e la Liguria inizialmente “gialla” ma

Region Nord Ovest – Ipse dixit

Prendiamo atto del mancato rispetto degli accordi legati alle pressioni commerciali nella nostra region. L’ossessiva frequenza su tutti i canali (mail, telefono e persino chat private ad ogni ora) ha superato ormai anche i limiti legati al momento che stiamo vivendo …

RSA Calabria – Calabria zona rossa

Come è ormai a tutti noto, il DPCM del 3 novembre 2020 – in vigore dal 6 novembre 2020 -, ha inserito la Calabria nelle cd ZONE ROSSE per l’elevato rischio rappresentato dall’emergenza Covid-19. Dal 6 novembre 2020, pertanto, in tutta la Regione è necessario mettere in atto tutte le misure idonee per contenere e

Region Centro – Smart Working filiale operativa

Dall’inizio della pandemia abbiamo preteso massima attenzione alle condizioni di lavoro nel settore e in banca. Sono ormai molti mesi che fronteggiamo un virus che non ammette distrazioni e ne siamo drammaticamente consapevoli …

RSA Trieste – Ma ci state prendendo in giro?

La domanda non è retorica, ma è vera e spontanea, perché vorremmo sapere esattamente come l’Azienda sta gestendo sul territorio l’emergenza sanitaria. Nessun dubbio che a marzo e aprile, con la clausura che ci colse tutti impreparati, Unicredit avesse reagito molto meglio di tante altre banche o aziende in generale, evitando per quanto possibile che

RSA Region Centro Nord – Incontro su organici e part time … così non va

Il giorno 28/10/2020 si è svolto in videoconferenza l’incontro semestrale dedicato a organici e part time tra le Organizzazioni Sindacali e la Struttura HR della Region Centro Nord. I quattro punti toccati nella riunione sono stati: Assunzioni a tempo determinato, Esodi pianoTeam23, Part Time e Area Smart Personal …

RSA Puglia – Il dubbio sorge spontaneo

Come noto, il nuovo DPCM a firma del Presidente del Consiglio dei Ministri e del Ministro della Salute, che entra in vigore a partire da oggi venerdì 6 novembre e scadrà il 3 dicembre, ha inserito la regione Puglia tra le aree arancioni ad elevato rischio nel nostro Paese …

RSA Campania – One Bank … Diverse Unicredit .. Italia (DIS)UNITA

Risale al 1861 la proclamazione del Regno di Italia, atto che sanciva l’unificazione del Paese…. Al di là di ogni personale legittimo giudizio, l’evento va ricordato con forza a Unicredit per richiamare quella uniformità di comportamenti che troppo spesso, negli ultimi tempi, è stata puntualmente disattesa da questo Management …

RSA Sardegna – Il silenzio non paga

Una volta esaurito il Piano Sardegna con il quale avevamo ottenuto , con grande fatica , un recupero parziale di personale a seguito delle uscite del piano “Transform 2019” si è entrati nel vivo del nuovo piano industriale in pieno periodo di l​ockdown,​ cosa che ha rallentato l’interlocuzione sindacato-azienda …

Region Sicilia – Non si puo’ spremere la pietra

E’ ormai acclarato e lo abbiamo denunciato più volte, che le strategie adottate dalla nostra Azienda sono quantomeno …. discutibili. Basta vedere i risultati e gli effetti degli ultimi piani industriali caratterizzati, spesso, soltanto da una indiscriminata e poco accorta chiusura di filiali e da esodi massicci di personale senza un vero progetto di rilancio

RSA Messina – Comunicato

Si è svolto in data 9 ottobre u.s. l’incontro tra le scriventi OO.SS. e i rappresentanti (HR e Referenti relazioni Sindacali) di Unicredit Region Sicilia. Tanti gli argomenti trattati alcuni dei quali non troveranno risposta se non nei tavoli di competenza nazionali.

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