Sono trascorse poche settimane dalla chiusura dell’anno ed è tempo di bilancio per il Piano Industriale “Transform 2019”. In questi tre anni abbiamo assistito ad un massiccio esodo dei Lavoratori; l’Azienda, nel 2017, ci aveva rappresentato che, con il nuovo modello organizzativo e l’avvento del digitale ci sarebbe stato un efficientamento di quattro canali (snellimento e razionalizzazione di rete, canali di vendita, migrazione sui canali evoluti e semplificazione dei processi) che avrebbe generato, su base nazionale, un esubero di 3.900 FTE.
